崗位能力如何應(yīng)對崗位能力模擬分?jǐn)?shù)瓶頸

考前沖刺時(shí)要進(jìn)行一些模擬,模擬的過程當(dāng)中會(huì)遇到一些分?jǐn)?shù)的瓶頸,遇到不同的分?jǐn)?shù)瓶頸應(yīng)該怎么辦?我們建議大家要保持冷靜。一旦模擬題達(dá)不到60分,就會(huì)遇到一些瓶頸。第一個(gè)瓶頸就是分?jǐn)?shù)總是過不了60,眾所周知,國家軍隊(duì)文職考試的時(shí)候崗位能力單科是劃線的,一般按照歷年來講的話都是55分是一個(gè)及格線,也就是說即便總成績再高,能夠排到面試第一,但是崗位能力沒有達(dá)到這個(gè)分?jǐn)?shù)線也是不能進(jìn)面試的。如果在最后的10天里,崗位能力成績達(dá)不到國家規(guī)定分?jǐn)?shù)線怎么辦?一句話,就是崗位能力考試那就是“連蒙帶騙”。什么意思?我們給大家如下解釋:用120分鐘的只有去做135道題,這個(gè)時(shí)候時(shí)間顯然是不夠用的,而當(dāng)時(shí)間不夠用的情況下,說這里邊一般來講會(huì)有60%的題目是屬于比較基本的題型,是都可以把握的。但是如果用120分鐘時(shí)間去做135道題的話,這個(gè)時(shí)間會(huì)把更多的時(shí)間分配給那些似會(huì)非會(huì)的題,而不是那些看完之后一看就會(huì)的題,看完之后一看就會(huì)的題應(yīng)該說更多的會(huì)采取什么估算或者一些進(jìn)式的這個(gè)方式來進(jìn)行選擇,比如說片段閱讀讀一遍,一看這個(gè)很好判斷,就是選一個(gè)B,但是可能就馬虎了一下沒有看到C選項(xiàng),可能會(huì)更合適,由于這樣時(shí)間的壓力下,由于時(shí)間很緊迫的情況下,這60%本來能夠把握的題目沒有得到,那40%相對來說較難把握的你又浪費(fèi)了更多的時(shí)間去做,做還不一定能夠做得對,最終分?jǐn)?shù)就在60分以下。所以說,如果你在臨考試之前模擬的過程當(dāng)中,你的分?jǐn)?shù)總是在60分以下,這個(gè)時(shí)候應(yīng)該怎么辦?我們建議考生考試的時(shí)候少做一點(diǎn),可以不用120分鐘的時(shí)間去做135道題,用120分鐘的時(shí)間去做一百到題,但是這一百道題不是說什么,不要從某一些題型當(dāng)中去選。比如說片段閱讀都做,這個(gè)都做,那個(gè)都做,資料分析全不做,這樣肯定是不行的,說60%的題目是分配在每一種題型當(dāng)中的,比如說數(shù)字推理中一定會(huì)有三道題考等差數(shù)列,比如說圖形推理當(dāng)中一定會(huì)有三道題考最基本的圖形變化,什么平移、疊加或者是數(shù)數(shù),所以基本上來講每一種題型每五道題都會(huì)有三道題目是很容易把握的,要把更多的時(shí)間分配給他們,讓他們能夠得出一個(gè)正確的答案,能夠獲得分?jǐn)?shù),這個(gè)是很重要的,所以如果分?jǐn)?shù)達(dá)不到60,少答一點(diǎn),少來一點(diǎn),可能分?jǐn)?shù)就會(huì)提到60分以上。第二個(gè)瓶頸,就是分?jǐn)?shù)在60分以上,但是總是高不過65。六十一、二,六十三、四,到?jīng)]有出現(xiàn)60分以下的情況,但是很難提升,這個(gè)時(shí)候其實(shí)可以把握的,我們認(rèn)為主要是通過提升對資料分析的把握,比如資料分析這種題型在考試當(dāng)中一定要做,一般來講20道題的話,考試當(dāng)中建議用20到25分鐘去做,而這20到25分鐘主要做這里邊的什么題?一部計(jì)算題,就是直接問你數(shù)據(jù)答案的,選項(xiàng)里邊是四個(gè)數(shù)據(jù)的。列式計(jì)算求出一個(gè)結(jié)果就可以了,這樣的題目優(yōu)先把握,而盡可能的去放棄此類題目:“下列說法正確的是”,“下列說法錯(cuò)誤的是”。因?yàn)樽鲆坏李}目的時(shí)間要相當(dāng)于其他題目四道題的時(shí)間,如果能夠把資料分析這一部分能夠把握到80%的命中率,分?jǐn)?shù)就會(huì)逼近70,甚至?xí)?0高一點(diǎn),七十一、二的分?jǐn)?shù)。會(huì)遇到的第三個(gè)瓶頸,那就是70分以上,會(huì)遇到的第三個(gè)瓶頸那就是70分以上,如果分?jǐn)?shù)成績在70分之上,但是很難再突破了,那這個(gè)時(shí)候一般強(qiáng)調(diào)怎么辦?說崗位能力考試可以“連蒙帶騙”上70,就是如果說能力還不夠,就是說做這個(gè)題目做崗位能力的題目比較吃力,但是可以把握住60%的題目,剩下40%的題目隨便蒙一下,再達(dá)到10%你就是70分,所以考生可以連蒙帶騙上70,但是不能連蒙帶騙上80。也就是說,你要想你的崗位能力分?jǐn)?shù)要想達(dá)到80分以上,90分以上那一定要有真才實(shí)學(xué),一定要踏踏實(shí)實(shí)復(fù)習(xí)上一年、兩年的時(shí)間才能夠達(dá)到這樣的一種狀態(tài),或者說你從小學(xué)當(dāng)初中你就始終對崗位能力當(dāng)中考察的這種問題比較感興趣,比如說小的時(shí)候?qū)W過奧數(shù),或者是在上學(xué)的過程當(dāng)中對邏輯這個(gè)東西也是比較感興趣的。如果這樣的同學(xué)可能說直接就可以達(dá)到一個(gè)很高的分?jǐn)?shù),主要依靠之前的積累,還有后天的學(xué)習(xí),之前的積累還有臨考試之前的學(xué)習(xí),如果你的分?jǐn)?shù)是已經(jīng)達(dá)到了70分以上,但是這個(gè)時(shí)候很難突破,這個(gè)時(shí)候怎么辦?我們建議考生轉(zhuǎn)而去復(fù)習(xí)申論,因?yàn)閸徫荒芰υ谝呀?jīng)過線的基礎(chǔ)上,如果能夠把申論再能夠像上提個(gè)5分到10分,總成績就會(huì)有一個(gè)很顯著的提高,在最后的參加面試的當(dāng)成當(dāng)中,就會(huì)有非常好的位置,就會(huì)有一定的優(yōu)勢。這就是在最后20天沖刺備考中要注意的三點(diǎn)問題,第一個(gè)問題主要是最后考試的時(shí)候還是要以真題為主,模擬用模擬題就可以了,第二個(gè)復(fù)習(xí)的重點(diǎn)三個(gè)科目,一個(gè)是片段閱讀,一個(gè)是可能性推理,再一個(gè)是資料分析,第三個(gè)會(huì)遇到瓶頸,如果分?jǐn)?shù)在60分以下,就少答一些題目,用能用的時(shí)間,120分鐘盡可能的去解決能解決的題目。如果分?jǐn)?shù)在65分以下,60分以上,這個(gè)時(shí)候重點(diǎn)抓一抓資料分析,把資料分析的正答率提升上去,分?jǐn)?shù)就會(huì)接近70分。崗位能力更多解題思路和解題技巧,可參看

2018年考試崗位能力命題趨勢分析

通過上表數(shù)據(jù),副省級崗位能力試卷為135道題,地市級崗位能力試卷為130道題,總題量上差了5道題,這5道題主要少在數(shù)量關(guān)系上。因此推測,2018年的崗位能力考試將延續(xù)過去三年的命題特點(diǎn),分開命制省級卷(135題)和地市卷(130題),且預(yù)測這5道題仍然會(huì)少在數(shù)量關(guān)系這個(gè)模塊上。三.命題趨勢凸顯科學(xué)性國家軍隊(duì)文職考試網(wǎng)通過對過去三年的大綱研究,結(jié)合軍隊(duì)文職招考崗位能力歷年真題,進(jìn)行了各個(gè)模塊的知識點(diǎn)的梳理和細(xì)化,發(fā)現(xiàn)副省級和地市級的命題,不單單是從題量上做了區(qū)別,還從考點(diǎn)上進(jìn)行了精準(zhǔn)匹配,真正體現(xiàn)了軍隊(duì)文職招考崗位能力命題的科學(xué)性和嚴(yán)謹(jǐn)性。同時(shí)隨著招考機(jī)關(guān)對應(yīng)試者綜合能力要求的不斷提高,各部分的命題方式一方面更加靈活多變,另一方面更加綜合,以確保與崗位的最大匹配性。因此,對各模塊題量、命題趨勢進(jìn)行如下預(yù)測:1.常識模塊題量仍然會(huì)是20道題,考點(diǎn)涉及的比較廣泛:國情、社情、政治、哲學(xué)、黨史、法律、地理、歷史、管理等,同時(shí)常識判斷的出題模式、形式更加豐富成熟,比如出現(xiàn)圖文并茂的常識判斷題、諺語的涉及等都對考生提出了更高的要求。預(yù)測在常識判斷的內(nèi)容仍然首先會(huì)圍繞國情社情、歷史人文進(jìn)行考查;其次省部級和地市級的試卷中,前者會(huì)繼續(xù)側(cè)重考查人文常識,后者則會(huì)偏重考查法律常識;最后常識需要多積累,多關(guān)注時(shí)政,厚積薄發(fā)。2.言語理解與表達(dá)題量仍然會(huì)是40道題,涉及三大題型:邏輯填空、閱讀理解、語句表達(dá)。結(jié)合2017年軍隊(duì)文職招考的新變化,副省級考試中多考查了2篇篇章閱讀,預(yù)測2018年的軍隊(duì)文職招考言語部分也會(huì)涉及篇章的內(nèi)容。而在命題形式和命題思路上,多詞填空、語句連貫、主旨觀點(diǎn)題仍是考查重點(diǎn),同時(shí)標(biāo)題添加題和上下文推斷題等經(jīng)典題目也多有出現(xiàn),考生仍需在語境練習(xí)上多下功夫。3.數(shù)量關(guān)系題量仍將做出區(qū)分,省部級為15道題,地市級為10道題。雖然在過去幾年的大綱中,數(shù)量關(guān)系一直包含著數(shù)字推理和數(shù)學(xué)運(yùn)算兩個(gè)部分的內(nèi)容,但是結(jié)合這幾年的軍隊(duì)文職招考真題,2018年數(shù)字推理考的概率不大。即2018年數(shù)量關(guān)系仍然將會(huì)只考數(shù)學(xué)運(yùn)算這個(gè)部分。數(shù)學(xué)運(yùn)算這部分的考點(diǎn)比較多,預(yù)測2018年考試重點(diǎn)仍然為:工程問題、行程問題、經(jīng)濟(jì)利潤問題、容斥原理、排列組合問題、概率問題、幾何問題、最值問題、統(tǒng)籌推斷優(yōu)化問題等。在考查時(shí)仍然會(huì)考點(diǎn)模糊化設(shè)計(jì)題目,將各基礎(chǔ)內(nèi)容進(jìn)行綜合,加以延伸,如果不加以練習(xí),數(shù)學(xué)運(yùn)算仍然是崗位能力取得高分的最大障礙。4.判斷推理判斷推理仍然40道題,主要涉及四大題型:圖形推理、類比推理、定義判斷和邏輯推理,這部分的題目需要較強(qiáng)的分析推理能力和較為扎實(shí)的基本功。按照往年考生的反饋,這部分的內(nèi)容是考生能夠拿到分?jǐn)?shù)的關(guān)鍵。預(yù)測2018年仍然會(huì)涉及的是這四部分的題目,省部級的題目和地市級的題目可能會(huì)在圖形分組和邏輯推理上有所區(qū)別,前者難度會(huì)加大。5.資料分析題量將會(huì)是20道題,重點(diǎn)考查的仍然是基期量、增長量、增長率、比重、平均數(shù)、倍數(shù)等相關(guān)知識。通過觀察這幾年的考試內(nèi)容。出題模式上有所創(chuàng)新,材料分析難度加大,同時(shí)計(jì)算更加靈活,因此對考生的要求更高。預(yù)測2018年,省部級可能在篇數(shù)上可能會(huì)與地市級有所不同,但是涉及的重點(diǎn)基本都是一致的,要求考生必須掌握常見的統(tǒng)計(jì)概念以及速算技巧,達(dá)到快速確定答案的目標(biāo)。

2018年考試崗位能力復(fù)習(xí)注重模擬練習(xí)

崗位能力是的必考科目,很多考生都知道在崗位能力考試這個(gè)環(huán)節(jié)“時(shí)間把控”尤為重要。為此,國家軍隊(duì)文職考試網(wǎng)建議考生在崗位能力備考過程中,尤其是第一次參加軍隊(duì)文職考試的考生,要重視自我模擬的作用,并掌握正確的方法技巧。一、模擬資料選擇:歷年真題只能用于研究,不要用真題進(jìn)行模擬在崗位能力備考過程中,歷年真題具有極高的參考與研究價(jià)值,通過對真題的研究,了解崗位能力考試的題型題量、考點(diǎn)分布等信息,這對我們備考非常具有指導(dǎo)意義。但是真題在各類參考書、教材、練習(xí)題上基本均已經(jīng)出現(xiàn),如果使用真題進(jìn)行模擬,經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)在模擬時(shí)回想真題答案的情況,很難達(dá)到模擬效果。國家軍隊(duì)文職考試網(wǎng)建議大家選擇專用的質(zhì)量較高的模擬卷進(jìn)行模擬。二、答題卡作答要求:涂卡方式為做一部分涂卡一部分崗位能力備考最重要的環(huán)節(jié)就是實(shí)戰(zhàn)模擬階段,很多考生崗位能力失利的最重要原因都是同一個(gè),就是有能力但是在考試時(shí)發(fā)揮不出來。這里面最重要的一個(gè)原因就是時(shí)間的把控,很多人答題卡只涂了一半考試就結(jié)束了。正確涂卡方式應(yīng)該為做一部分涂一部分,不要做一個(gè)涂一個(gè),這樣會(huì)浪費(fèi)很多時(shí)間;也不要全部做完再涂,對于習(xí)慣全部做完再涂卡的考生,請大家想想以下兩個(gè)問題:(1)如果涂完答題卡之后發(fā)現(xiàn)最后少涂了一個(gè)題目,請問您該如何檢查?(2)如果您考試時(shí)時(shí)間控制出了一點(diǎn)問題,最后發(fā)現(xiàn)涂卡時(shí)間不夠,缺少了半分鐘,您有多少題目沒有涂寫?三、多參加模擬考試:每天在家進(jìn)行模擬考試并進(jìn)行試卷批改利用實(shí)戰(zhàn)模擬機(jī)會(huì)訓(xùn)練考生答題習(xí)慣,主要是對答題時(shí)間以及答題順序的把握,這是很多考生致勝的訣竅。實(shí)戰(zhàn)模擬的形式可以有很多種,下面給大家介紹幾種以供參考:(1)多參加其他類型的公職考試,真實(shí)的考試氣氛與考場環(huán)境最能讓考生進(jìn)入考試狀態(tài),多次參加真實(shí)考試可以緩解考生對考試的壓力,消除對考試的緊張;(2)如果上述條件不能滿足,建議每天在家進(jìn)行一次模擬考試,崗位能力和申論均需要進(jìn)行??迹罂荚嚂r(shí)間絕對嚴(yán)格控制,這樣的模擬考試沒有時(shí)間場地等相關(guān)外部條件的制約,可重復(fù)性非常高,能夠大量次數(shù)的反復(fù)進(jìn)行,但是考試氣氛不夠真實(shí),仍然需要其他模擬考試的相互配合。最后國家軍隊(duì)文職考試網(wǎng)預(yù)??忌茉?018年國家軍隊(duì)文職考試中取得好成績!