2018四川軍隊(duì)文職招考面試如何有效積累熱點(diǎn)
在申論備考過(guò)程中，很對(duì)考生對(duì)熱點(diǎn)并不陌生。面試同樣也需要熱點(diǎn)的積累，因?yàn)槊嬖嚿婕暗降纳鐣?huì)時(shí)事熱點(diǎn)覆蓋范圍廣，內(nèi)容多，考生們?nèi)绾斡行Хe累熱點(diǎn)呢，專(zhuān)家在此進(jìn)行分析。一、熱點(diǎn)如何積累1.一般來(lái)自當(dāng)年的社會(huì)熱點(diǎn)事件或國(guó)家理論政策。近些年，社會(huì)熱點(diǎn)事件出題頻率較高，一般常以面試綜合分析題型的形式出現(xiàn)。綜合分析這個(gè)題型對(duì)于備戰(zhàn)過(guò)2019國(guó)考筆試的考生都不陌生，我們筆試申論中就有綜合分析題，面試綜合分析與筆試綜合分析的作答思路整體相同。均是是什么-為什么-怎么辦的作答邏輯。2.閱讀人民日?qǐng)?bào)時(shí)評(píng)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上的時(shí)評(píng)專(zhuān)欄、看電視、聽(tīng)廣播等形式均可。二、積累的目的是什么面試熱點(diǎn)積累的目的是提升考生的邏輯思維能力，拓寬你思維的廣度，對(duì)某一特定事件剖析的深度。面試短短的幾十分鐘時(shí)間內(nèi)，你需要盡可能的展現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)。筆試作答時(shí)可以花10-15分鐘的時(shí)間打草稿，理思路。但面試你只能簡(jiǎn)單的寫(xiě)一些框架。三、社會(huì)熱點(diǎn)積累深圳一小學(xué)發(fā)布新規(guī)：50平米以下住房將被限制入學(xué)。熱點(diǎn)描述：2018年12月4日，深圳市螺嶺外國(guó)語(yǔ)實(shí)驗(yàn)學(xué)校在其官網(wǎng)上發(fā)布了一則關(guān)于學(xué)位申請(qǐng)補(bǔ)充要求的告示。該告示聲稱(chēng)，50平米以下的住房禁止入學(xué)，該校是一所名校。此條消息發(fā)出后，學(xué)區(qū)房的話(huà)題再次引發(fā)了人們的熱議。有網(wǎng)友認(rèn)為，該校新規(guī)，是對(duì)窮人的歧視，窮人將讀不起好學(xué)?；蛐》孔邮芷缫?也有網(wǎng)友對(duì)這一新規(guī)舉雙手支持，而學(xué)校則連夜撤銷(xiāo)了公告。請(qǐng)對(duì)深圳這一小學(xué)出臺(tái)新規(guī)引發(fā)的熱議談?wù)勀愕目捶?以上就是一道社會(huì)熱點(diǎn)事件改編的面試題。那么我們應(yīng)該從哪幾個(gè)方面展開(kāi)分析呢?1.是什么：深圳一小學(xué)發(fā)布了本學(xué)區(qū)50平米以下的小區(qū)房住房禁止入學(xué)的消息引發(fā)了社會(huì)熱議，網(wǎng)民觀點(diǎn)不一，但該校連夜撤銷(xiāo)了公告的做法已經(jīng)說(shuō)明此項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)有欠妥當(dāng)。2.為什么：第一，該規(guī)定違背國(guó)家法律法規(guī)。國(guó)家法律規(guī)定，上學(xué)分片，按照購(gòu)買(mǎi)房屋所在社區(qū)實(shí)行分片就學(xué)原則。第二，該規(guī)定是對(duì)窮人的歧視，剝奪了窮人孩子求學(xué)的權(quán)利，同時(shí)，也是對(duì)小戶(hù)型房主的歧視。但，也有部分網(wǎng)友贊同，其贊同的原因也很容易理解，部分學(xué)區(qū)房的房?jī)r(jià)漲幅過(guò)高時(shí)由于很多房產(chǎn)中間商炒作或某些炒房者趁機(jī)牟利，限制50平房源入學(xué)也從某種程度限制了小戶(hù)型炒房行業(yè)的違規(guī)操作行為，主要是為了限制一套房子的學(xué)位被重復(fù)利用。但該校時(shí)候24小時(shí)就撤銷(xiāo)了告示，也反應(yīng)出給學(xué)校造成了強(qiáng)烈的困擾。3.怎么辦：第一，學(xué)校日后出臺(tái)規(guī)定要慎重，政策要符合國(guó)家法律法規(guī)。第二，家長(zhǎng)也應(yīng)理性購(gòu)房。
2019四川軍隊(duì)文職招考面試禮儀“三步走”
很多考生也許是人生第一次進(jìn)入面試考場(chǎng)，關(guān)于面試禮儀只聽(tīng)說(shuō)過(guò)要穿正裝，其他一無(wú)所知。有些考生也許是二戰(zhàn)或者是三戰(zhàn)，對(duì)面試禮儀的感受可能是：自己沒(méi)錄取可能是面試禮儀沒(méi)做到位，考官印象不好。中公教育分析這些情況出現(xiàn)的原因是，沒(méi)有意識(shí)到面試禮儀的重要性。對(duì)于舉止儀表的規(guī)定包括：穿著打扮得體，言行舉止符合一般禮儀，無(wú)多余動(dòng)作?？偨Y(jié)成一句話(huà)就是要符合面試的基本禮儀，主要表現(xiàn)可以分為三個(gè)方面：儀容儀表，言談禮儀，儀態(tài)舉止。一、儀容儀表儀容儀表是一個(gè)人精神面貌的直接體現(xiàn)，是考官對(duì)你最直接的印象。儀容是一個(gè)人從頭到腳的體現(xiàn)，公考面試主要需要掌握兩個(gè)字，自然。無(wú)論男生女生都要做到頭發(fā)不染色，全身上下不要有夸張裝飾。女生上考場(chǎng)最好化淡妝，扎頭發(fā)，佩戴簡(jiǎn)單耳釘及手環(huán)等。男生剪短發(fā)，剃胡須，保持精神，全身上下減少裝飾物。儀表就是要求著裝自然得體，協(xié)調(diào)大方，避免臟污和褶皺。女生著裝在款式上可選擇襯衫、款式簡(jiǎn)單大方的西裝褲或(過(guò)膝)半身裙，黑白藍(lán)色調(diào)都可，鞋子選擇以深色為主或根據(jù)衣服顏色搭配的普通高跟鞋。男生著裝，上衣可以選擇襯衫、POLO衫，下身可以選擇休閑長(zhǎng)褲，防止出太大差錯(cuò)，顏色以黑白灰色系為主，鞋子也選擇棕色、黑色、深灰色為主的皮鞋。二、言談禮儀言談禮儀是一門(mén)藝術(shù)。我們?cè)谂c面試官交談過(guò)程中，態(tài)度要誠(chéng)懇，尊重，學(xué)會(huì)使用敬語(yǔ)，如日常使用的請(qǐng)、謝謝、對(duì)不起、您字等。言語(yǔ)表達(dá)要咬字清晰、鏗鏘有力，鑒定自信心，保持聲音穩(wěn)定流暢表達(dá)，簡(jiǎn)短不啰嗦。在考官提問(wèn)或交談過(guò)程中，不要打斷，認(rèn)真聽(tīng)清考官的每一句話(huà)，當(dāng)遇到預(yù)想不到的應(yīng)變問(wèn)題時(shí)，可快速回應(yīng)解答。三、儀態(tài)舉止儀態(tài)舉止主要包括表情、坐姿、站姿三個(gè)方面。交談時(shí)的表情反映了一個(gè)人的修養(yǎng)和素質(zhì)。面試交談時(shí)，要正視考官、面帶笑容、認(rèn)真傾聽(tīng)，不能做出東張西望、低頭看桌面、心不在焉、傲慢無(wú)理等行為。站立時(shí)挺胸、收腹、雙臂自然下垂或在體前交叉(開(kāi)始靜止站立時(shí)交叉)，站立時(shí)不要歪脖、曲腿、手插口袋或做小動(dòng)作等，會(huì)給考官你缺乏自信的感覺(jué)。在面試場(chǎng)合，入座、起座時(shí)要輕柔和緩，當(dāng)我們坐下時(shí)，需腰背挺直，肩放松。女生可兩膝并攏或兩膝合并傾斜;男生膝部分開(kāi)不超過(guò)肩寬，坐下時(shí)雙手可自然放在膝蓋上或桌面。考生的綜合素質(zhì)、勝任所報(bào)職位的工作能力在一定程度上可通過(guò)衣著、裝扮、語(yǔ)言、表情等方面表現(xiàn)出來(lái)，用人單位也會(huì)以此作為依據(jù)，分析面試禮儀在一定范圍內(nèi)可彌補(bǔ)其它方面所帶來(lái)的缺陷，掌握面禮儀知識(shí)必不可少。
2018四川軍隊(duì)文職招考面試備考指導(dǎo)：內(nèi)外兼修方能致勝
在面試過(guò)程中，考生們究竟應(yīng)該注意什么呢?專(zhuān)家認(rèn)為，的考察，無(wú)非就是兩個(gè)方面：外在形象氣質(zhì)和氣場(chǎng)，內(nèi)在理念思維和知識(shí)。注意轉(zhuǎn)變和提高這兩方面，面試不可能考的太差。首先，外在方面。面試，面而試之，面試和筆試的不同之處在于，面試是一種和考官面對(duì)面的考察，所以筆試很多沒(méi)有的因素在面試這里會(huì)顯得很獨(dú)特，比如緊張。筆試，我們面對(duì)的是一張冰冷的試卷;面試，我們卻面對(duì)著一排嚴(yán)肅的考官。面對(duì)的客體不同，給我們應(yīng)試者帶來(lái)的感受是完全不同的，所以面試既然是一個(gè)面而試之的考試，那么我們的形象氣質(zhì)方面，就有著很多特別的要求。面試的外在要求的最低，其實(shí)也是最高標(biāo)準(zhǔn)，就是自信。這里的自信不是盲目的相信自己，而是一種由內(nèi)而外的生發(fā)的一種氣質(zhì)，一種公職人員的氣質(zhì)。很不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)恼f(shuō)法，大家看到過(guò)群眾面前不自信的公職人員嗎?極為稀有吧，那么我們正在面對(duì)一次公職面試，應(yīng)聘一個(gè)公職崗位，那么我們?nèi)绻麤](méi)有表現(xiàn)出應(yīng)有的自信的話(huà)，是不符合一個(gè)公職崗位的最低要求的。那么我們的自信，裝可以裝得出來(lái)嗎，深呼吸、自我暗示等等傳統(tǒng)做法，在面試過(guò)程中尤其是考官面前，是無(wú)效的。真實(shí)的自信，來(lái)自于我們的知識(shí)儲(chǔ)備!這就涉及到我們面試要求的第二大方面。其次，內(nèi)在方面。上文說(shuō)道的自信，既然傳統(tǒng)做法很難奏效，那么真實(shí)的自信如何才能塑造呢。筆者認(rèn)為，自信，只有建立在自己的淵博的知識(shí)儲(chǔ)備、良好的自我習(xí)慣、深刻的理性思維的基礎(chǔ)上，才能謂之真實(shí)。面試自信的第一要求，就是要有一個(gè)淵博的知識(shí)儲(chǔ)備，沒(méi)有知識(shí)儲(chǔ)備，其他一切都是空談，知識(shí)不淵博，帶來(lái)的直接后果就是答題內(nèi)容如無(wú)根之木、無(wú)源之水，套路化、生硬和晦澀。在淵博的知識(shí)儲(chǔ)備基礎(chǔ)上，我們還要培養(yǎng)學(xué)生的公職性的思維。公職性思維，我們謂之站在國(guó)家的立場(chǎng)，以公職人員的角度思考問(wèn)題，這個(gè)看似輕松容易，實(shí)則是最難攻克、最難把握的一方面，考生們要努力塑造公職思維，為成功面試奠定好基礎(chǔ)。中公教育專(zhuān)家認(rèn)為，面試是公職考試最為關(guān)鍵的一個(gè)環(huán)節(jié)，考生們要做到內(nèi)外兼修。
2020四川軍隊(duì)文職招考面試備考：與緊張情緒友好相處
在面試過(guò)程中，緊張情緒一直都是影響大家發(fā)揮的一個(gè)重要因素?？忌鷤兂３Ｒ?yàn)檫^(guò)度緊張，不能正常發(fā)揮，而與自己心儀的崗位遺憾錯(cuò)過(guò)。緊張不僅會(huì)影響有限時(shí)間內(nèi)的思考能力，更加會(huì)使表達(dá)過(guò)程變得僵硬不自然。因此如何克服緊張情緒，在考場(chǎng)中拿出平時(shí)練習(xí)的狀態(tài)，也就成為困擾很多考生的難題。那么究竟應(yīng)該如何與緊張情緒友好相處?認(rèn)為考生們需要注意以下兩點(diǎn)：一、正確認(rèn)識(shí)緊張情緒其實(shí)緊張情緒，各位考生們應(yīng)該并不陌生，它幾乎伴隨了我們成長(zhǎng)過(guò)程的所有重要階段。所以各位考生應(yīng)該能夠發(fā)現(xiàn)，緊張情緒的重要來(lái)源就是因?yàn)橹匾暫驮诤?。那么換位思考，如果考生在進(jìn)考場(chǎng)時(shí)表現(xiàn)的有些緊張，這傳達(dá)給考官的信息其實(shí)就是考生非常在乎這個(gè)崗位，重視這次，因此考官并不會(huì)對(duì)產(chǎn)這樣的考生過(guò)分苛責(zé)。而在考場(chǎng)的高壓環(huán)境中，每個(gè)人都或多或少會(huì)產(chǎn)生緊張情緒，考生們也不用過(guò)度焦慮，要允許自己存在這種正常的情緒，并學(xué)會(huì)與緊張情緒友好相處，讓緊張情緒為自己助力。具體來(lái)說(shuō)，就是在考場(chǎng)當(dāng)中盡快適應(yīng)環(huán)境，進(jìn)入自己答題的狀態(tài)和節(jié)奏，體現(xiàn)對(duì)于考場(chǎng)的適應(yīng)能力與抗壓能力。這種一開(kāi)始緊張無(wú)措到馬上適應(yīng)狀態(tài)、主導(dǎo)考場(chǎng)的轉(zhuǎn)變，反而會(huì)為考官呈現(xiàn)一種反轉(zhuǎn)魅力，成為考場(chǎng)中的加分項(xiàng)!二、采用有效方式緩解緊張除了正確認(rèn)識(shí)緊張情緒，更多的還是要學(xué)會(huì)緩解緊張情緒，這樣才能在考場(chǎng)中盡快適應(yīng)。在這里中公教育的專(zhuān)家也為大家分享三個(gè)小竅門(mén)：第一，想象法?？忌诤蚩计陂g可以根據(jù)候考教室的性質(zhì)、布置，想象考場(chǎng)大致的結(jié)構(gòu)、布置，想象自己進(jìn)入考場(chǎng)中看到考官的樣子、表情，甚至可以在腦海中將自己進(jìn)場(chǎng)的流程反復(fù)過(guò)幾遍，這樣在進(jìn)入考場(chǎng)時(shí)就會(huì)覺(jué)得不那么陌生和害怕。同時(shí)在臨近自己答題的環(huán)節(jié)，可以在頭腦中回憶幾道常見(jiàn)的題，自己在場(chǎng)外思考作答，完成考前的熱身環(huán)節(jié)。第二，鼓勵(lì)法。臨進(jìn)正式考場(chǎng)之前，在門(mén)口做幾次深呼吸，給自己加油打氣。例如對(duì)自己說(shuō)我是最棒的!自己到這個(gè)考場(chǎng)當(dāng)中來(lái)就是希望能夠展現(xiàn)最好的自己，所以一定要放輕松，不要緊張，要把自己的觀點(diǎn)自然的傳達(dá)給考官，相信我就是考官要等的那個(gè)人!面試其實(shí)就是狹路相逢勇者勝，在經(jīng)過(guò)精心準(zhǔn)備后，大家多多少少都能對(duì)題目有一些自身的分析和看法，所以到最后比的往往就是狀態(tài)，就是適應(yīng)力。因此，給自己積極的心理暗示能夠讓自己更加胸有成竹，更有自信，更容易在考場(chǎng)中脫穎而出。第三，練習(xí)法。當(dāng)然要能夠真正的從內(nèi)在去提升自信，減少緊張情緒，其實(shí)還是需要大家對(duì)于自己的答題內(nèi)容能有信心。所以說(shuō)要想在面試考場(chǎng)中真正做到從容應(yīng)對(duì)，離不開(kāi)平時(shí)的練習(xí)和積累。所以考生們可以多把自己置于一些高壓的環(huán)境當(dāng)中，多去做一些脫敏的訓(xùn)練。比如說(shuō)在親朋好友面前答題、在公開(kāi)開(kāi)闊的場(chǎng)合自己大聲答題訓(xùn)練，這些都能夠幫助自己更好地去適應(yīng)考場(chǎng)的環(huán)境，克服緊張情緒。所以越是害怕，越要有勇氣去面對(duì)，越要拿出明知山有虎，偏向虎山行的決心和毅力。要記住，成公永遠(yuǎn)屬于做好準(zhǔn)備的人!
