甘肅軍隊文職招考無領(lǐng)導(dǎo)小組臨場技巧：從“實力派”到“演技派”
關(guān)注中公微信wwwoffcn，了解更多資訊！在軍隊文職招考考試中，考生想取勝，不僅要是一個實力派，更要是一個演技派，那么如何這二者兼得呢?下面中公教育專家就從8點為考生詳細(xì)講解。一、注重儀容儀表，彰顯尊重在軍隊文職招考面試過程中，考生要特別注重自己的儀表儀態(tài)和言行舉止。因為良好的外在形象往往會給考官留下良好的眼緣，并給其他考生留下首因效應(yīng)和暈輪效應(yīng)，會助你在討論過程中得到考官和考生的認(rèn)同。男性著西服領(lǐng)帶深色衣服，彰顯沉穩(wěn)，女性著純色服裝彰顯大方。討論時目光應(yīng)保持平視，眼神溫和，顯得溫文爾雅。另外，用適當(dāng)?shù)闹w語言來加重談話語氣也是必要的，比如說請講時，同時伸出手掌并稍微向外;比如道謝感謝前幾位考生對我的啟發(fā)并向各位點頭致意。針對討論出現(xiàn)的一些非常固執(zhí)、難以說服的考生，也要學(xué)會壓制自己的情緒，絕對不能怒目瞪眼、出口傷人，不要做出失禮的行為。應(yīng)以大局為重，團結(jié)起來，以解決分歧的心態(tài)去克服困難，以友好合作的心態(tài)去達(dá)成共識。二、主動破冰，敢吃螃蟹第一人軍隊文職招考面試時做一個勇敢的破冰者，打破鴉雀無聲的考場。首先開口說話引導(dǎo)討論或拋出自己的觀點，不僅可以給考官留下深刻的印象，而且還可能第一時間引導(dǎo)其他考生的思想和見解，甚至把自己的思想灌輸給他們，從而能為接下來的討論贏得鋪墊、積累觀點。中公教育專家提醒各位考生：在無領(lǐng)導(dǎo)小組討論中不一定要扮演領(lǐng)導(dǎo)者的角色，一個團隊不僅僅只有領(lǐng)導(dǎo)還有其他角色分工，要學(xué)會根據(jù)自己所處的位置和個性特征做好自己最適合的角色。一山不容二虎，所以，考生要根據(jù)自己以往的經(jīng)歷、眼前小組成員的實力來給自己的角色進(jìn)行定位。三、有理不在聲高，注重發(fā)言的有效性無論何時發(fā)言，一要以事實為依據(jù)，二是要有針對性，和風(fēng)細(xì)雨滋人心田，潛移默化影響他人，而不應(yīng)用過高的聲調(diào)、攻擊性的語言去反駁其他考生的觀點。在無領(lǐng)導(dǎo)小組討論中，不是誰的嗓門大誰就得高分，考官是借此一個人的語言能力、思維能力及業(yè)務(wù)能力進(jìn)行考察，夸夸其談，不著邊際，胡言亂語，只會在大庭廣眾中出丑，將自己的不利之處暴露無遺。語不在多而在于精，觀點鮮明，論證嚴(yán)密，有的放矢，盡量能夠一下子說到點子上，這樣可以起到一鳴驚人的效果。說服對方時，最好不要在對方情緒激動的時候企圖去改變他。要找準(zhǔn)時機，找到與對方言語里共同的觀點，引申出自己的觀點，讓對方在一定程度上能感覺他的觀點與你有相同之處，然后在對方對你稍稍放下敵對心理，對方情緒有所放松的時候，你提出自己合理的觀點，以及很充分的理由。這樣，才能在這場心理戰(zhàn)中取得勝利。四、學(xué)會換位思考，說話亦有技巧耐心傾聽前面考生的觀點，并設(shè)身處地地站在對方立場上考慮問題，理解對方的觀點。在此基礎(chǔ)上，找出彼此的共同點和分歧點，引導(dǎo)對方接受自己的觀點。整個過程中態(tài)度要誠摯，以對問題更深入的分析，拿出更充分的證據(jù)來說服對方。中公教育專家認(rèn)為既不可以一言堂滔滔不絕，引起大家反感，也不應(yīng)該長時間沉默，學(xué)會用心說話，三思而后言。1
2018甘肅軍隊文職招考考試軍隊文職崗位能力資料分析比重變化常見的考查方式
近幾年國家軍隊文職招考考試軍隊文職招聘中比重相關(guān)知識點都有所涉及，包括比重的計算、基期比重、比重變化的判斷以及比重變化量的計算等。尤其是比重變化的判斷是考試中的重要考點，同時也是學(xué)習(xí)資料分析時的重難點。在平時學(xué)習(xí)過程中，學(xué)會基本知識點以及做一些基礎(chǔ)題型并不難，中公教育專家發(fā)現(xiàn)，但隨著軍隊文職招考考試題目的不斷求變以及難度的加大，就需要我們更加深刻、透徹的去理解判斷的原則和方法，然后在做題的時候能夠靈活應(yīng)用。1
