軍隊文職崗位能力古典概率問題常用概念及公式
古典概率問題是考試軍隊文職招聘問題中常見的題型之一，出現頻率較高，而近幾年的古典概率問題，多數結合一些簡單的排列組合整體考察，難度不高。接下來專家為大家介紹古典概率問題常用概念及公式和解題方法。一、常用概念及公式概率的定義：表示一個事件發(fā)生的可能性的大小的數。古典概率的定義：如果試驗中可能出現的基本事件數有n個，而事件A包含的基本事件數為m個，A的概率。特征：(1)有限性：所有基本事件是有限個。(2)等可能性：各基本事件發(fā)生的可能性是相等的。二、解題方法(1).直接求1.枚舉法：m和n都是通過枚舉的方法數出來的。2.排列數和組合數：m和n都是通過排列或組合的方法求出來的。(2).間接求一般出現至少。直接求A發(fā)生的概率較難，此時，可以先求出事件A不發(fā)生的概率P(B),P(A)=1-P(B)。三、例題剖析例1.某單位共有四個科室，第一科室20人，第二科室21人，第三科室25人，第四科室34人，隨機抽取一人到外地考察學習，抽到第一科室的概率是多少?紅師解析：，m為抽到第一科室，即從第一科室20中隨機抽一個人考察學習，n為從四個科室中隨機抽一個人考察學習，四個科室共20+21+25+34=100人。,選C。例2.投擲兩個骰子，投擲的點數之和為奇數的概率為P1，投資的點數之和為偶數的概率為P2,問P1和P2的大小關系?A.P1=P2P2紅師解析：P1=1-P2=0.5，所以P1=P2,選A.例3.兩雙完全相同的鞋中，隨機抽取一雙鞋的概率為：D.1紅師解析：(2).間接求一般出現至少。直接求A發(fā)生的概率較難，此時，可以先求出事件A不發(fā)生的概率P(B),P(A)=1-P(B)例4.一個辦公室有2男3女共5個職員，從中隨機選出2人參加培訓，那么至少有一個男職員參加培訓的可能性有多大?紅師解析：至少有一個男職員參加的基本事件數不好求，它的對立事件就是：都是女職員。，P(A)=。選B。中公教育專家希望各位考生能熟練記憶概率問題相關概念，利用好對應公式，在考試中順利拿下這個考點。
2019軍隊文職考試考試崗位能力中必然性推理真假話題技巧
2019軍隊文職考試考試崗位能力中必然性推理真假話題技巧。在每年的軍隊文職考試考試崗位能力當中，必然性推理作為必考題型，而且是判斷推理部分的基礎，而對于必然性推理的常考題型--真假話問題，真假話題目主要解題技巧是--矛盾法和假設法。有些考生雖然了解知識點，但有時會忽略，今天紅師教育把這一部分結題技巧給大家梳理一下： 真假話題目在考試當中的會出現這樣的字樣：上述只有1(2)句為真(假)，可以得出(推出)? 下面來看一道例題： 某珠寶店失竊，五個職員涉嫌被拘審。假設這五個職員中，參與作案的人說的都是假話，無辜者說的都是真話。這五個職員分別有以下供述：張說：王是作案者，王說過他作的案。王說：李是作案者。
趙說：是孫作的案。孫沒有說一句話。依據以上的敘述，能推斷出以下哪項結論? A.張作案，王沒有作案，李作案，趙沒作案，孫作案 B.張沒作案，王作案，李沒作案，趙作案，孫沒作案 C.五個職員都參與作案 D.五個職員都沒有作案 根據張、王、李、趙、孫五個人的話，看出張說的話具有特殊性。假設張說的話為真的情況，那么王作案，根據題干：參與作案的人說的都是假話，所以王不可能說是自己作案。所以張說的假話。那么王沒作案，推出張作案。王沒作案，王就會說真話，推出李作案。李說假話，推出趙沒作案。則趙說真話，推出孫作案。故正確答案為A。因此，對于運用假設法解決真假話問題，基本的思路是：首先，尋找特殊前提進行假設，假設要包含所有情況。
再次，根據正確的情況，排除錯誤選項，找到正確選項。 掌握了這樣的技巧，不僅快，而且準確率高： 在某次稅務檢查后，有四個工商管理人員有如下結論：甲：所有個體戶都沒有納稅。乙：服裝個體戶陳老板沒有納稅。丙：個體戶并非都沒有納稅。?。河械膫€體戶沒有納稅。如果四人中只有一人斷定屬實，則以下哪項是真的? A.丁斷定屬實，陳老板未納稅 B.丁斷定屬實，但陳老板納了稅 C.丙斷定屬實，陳老板納了稅 D.甲斷定屬實，陳老板沒有納稅。 甲的話是所有個體戶都沒有納稅，而丙的話相當于有的個體戶納了稅，則甲和丙的話為矛盾關系，必有一真一假。已知只有一人斷定屬實，所以乙和丁說的為假話，則排除了A、B選項。因為乙說的是假話，所有從乙的話中可以推出陳老板納了稅，所以排除D選項。
因此對于矛盾法解決真假話問題，基本的思路是：首先，判斷題目為真假話問題，優(yōu)先尋找題干中的矛盾命題。
