2016軍隊文職考試考試判斷推理每日一練(0902)
2016軍隊文職考試考試即將來臨，紅師教育帶來《2016軍隊文職考試考試判斷推理每日一練(0902)》，針對2016軍隊文職考試考試?？嫉呐袛嗤评眍愵}目進行分析，希望對各位考生的復習備考有所幫助。 1.擴大論題和縮小論題在辯論賽中很常見，在相互的辯駁中，辯手們常常故意擴大對方的論題，將對方的論題推到荒謬的地步，以利于本方的反駁和進攻;同時為了利于本方立論與防守。辯手們又常常故意縮小本方的論題。根據(jù)上述定義，下列采用了擴大論題的是： A.將論題中學生異性交往弊大于利解釋成中學生異性過分密切交往必定弊大于利 B.將論題人性本惡解釋成人具有與生俱來的本能和欲望，因此人性是惡的 C.將論題德人很嚴謹解釋成所有德人都很嚴謹 D.
人際沖突有兩種：工作性沖突與情緒性沖突(關系沖突)。工作沖突是因為對工作本身有不同的理解、思路和方法;情緒性沖突則是情緒上的對立或敵意。 根據(jù)上面的定義，下面屬于情緒性沖突的是()。 A.某單位領導因為堅持原則和下屬發(fā)生嚴重的爭執(zhí) B.一位年輕女孩子，因男友的冷漠，和他吵起來了 C.一位年輕的同事正在向顧客說明什么，但顧客表現(xiàn)得很激動 D.一位老者正在教訓那些采摘校園玫瑰花的人 3. 歸因是指人們對他人或自己行為原因的推論過程，歸因偏差是指由于主觀上的原因而造成的歸因偏向和差別，是不當歸因的主要形成原因。 下列行為存在歸因偏差的是： A.陳某因為一件瑣事和鄰居王某產(chǎn)生矛盾，從此不再與其來往 B.
老師幫助張某分析成績下降的原因，說他對學習的專注度不如以前了 D.高某競爭部門經(jīng)理失敗后，主動分析對手成敗的原因，改進自己的不足 4. 定義： ①曠達：心胸開闊樂觀。 ②寂寞：冷清孤單。 ③郁憤：憂郁憤恨。 典型例證： (1)烽火連三月，家書抵萬金。 (2)四海無閑田，農(nóng)夫猶餓死。 (3)海內(nèi)存知己，天涯若比鄰。 上述典型例證與定義存在對應關系的數(shù)目有()。 A.0個 B.1個 C.2個 D.3個 5. 定義： ①語言簡明指以盡可能少的語言符號表達必要的信息，表達簡潔、明白，消除歧義，并取得最佳效果。 ②語言連貫指語言表達注意句與句的排列組合，注意上下句的聯(lián)系，銜接與呼應，做到話題統(tǒng)一，句序合理，呼應自然。
典型例證： (1)小倩告訴我說，等她把那張參加比賽的水粉畫磨蹭完了，我們就可以一起去青島旅游了。 (2)世界屋脊上晶瑩的湖泊，冰峰，大漠，雪嶺，數(shù)不清的珍奇異獸，以其特殊的魅力，吸引著越來越多的游客。千里風雪的青藏公路，正成為令人神往的旅游熱線。 (3)深夜，聽到您抑制自己的咳嗽聲，我能感到，您是多么地愛我們。您戒掉煙，有一個健康的晚年，就是對我們最大的愛。爸爸，我也愛您，我不希望過早地失去您。 對上述典型例證與定義的關系判斷不正確的是()。 A.例證(1)與定義①不相符 B.例證(2)與定義②不相符 C.例證(3)與定義③相符 D.例證(2)(3)分別與定義①②不相符
2016軍隊文職考試考試資料分析每日一練(0902)
2016軍隊文職考試考試即將到來，紅師教育為各位考生帶來《2016軍隊文職考試考試資料分析每日一練(0902)》，對2016軍隊文職考試考試崗位能力部分的資料分析題進行分析，希望各位考生可以認真作答、查漏補缺，在2016軍隊文職考試考試中取得優(yōu)秀成績! 2013年上半年，浙江省規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)營業(yè)收入和利潤總額分別為28544.6和1380.2億元，同比分別增長和，增幅比上年同期分別回升0.6和3.4個百分點;企業(yè)虧損面和虧損率分別為20%和，增幅比上年同期分別回落5.2和8.0個百分點。分經(jīng)濟類型看，上半年，外商及港澳臺投資企業(yè)、股份制企業(yè)、有限責任公司、私營企業(yè)利潤總額分別為385.6、184.
1和465.9億元，同比分別增長、、和，增幅比上年同期分別回升10.6、10.7、4.5和1.3個百分點。有企業(yè)利潤總額96.0億元，增長，增幅回落32.5個百分點。 分行業(yè)看，全省38個工業(yè)行業(yè)大類中，34個大類行業(yè)整體實現(xiàn)盈利。整體盈利的大類行業(yè)中，23個行業(yè)利潤同比增長，10個行業(yè)利潤同比下降，石油行業(yè)較去年同期扭虧為盈。其中化學原料、汽車制造、橡膠、金屬制品、通用設備、計算機通信設備業(yè)利潤總額分別增長、、、、和，增幅比上年同期分別回升23.0、14.7、12.8、6.3、5.6和4.8個百分點;煙草制品、鞋革、電力和紡織業(yè)利潤總額分別增長、、和，增幅比上年同期分別回落18.0、15.7、14.
6個百分點;非金屬礦物制品業(yè)、專用設備、服裝、電氣機械、醫(yī)藥制造業(yè)利潤總額分別下降、、、和，降幅比上年同期分別收窄29.8、9.2、7.0、6.0和5.1個百分點。 年上半年，浙江省規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)利潤總額為()億元。 1.2. 2012年上半年，浙江省外商及港澳臺投資企業(yè)利潤額占規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)利潤總額的比重為： 年上半年，浙江省規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)的營業(yè)利潤率與上年同期相比： A.有所上升 B.有所下降 C.持平 D.無法判斷 年上半年，浙江省各經(jīng)濟類型企業(yè)的利潤額同比增速超過10%的有()個。 A.1 B.2 C.3 D.4 1.5.下列表述中，正確的是： 年上半年，浙江省整體盈利的大類行業(yè)中實現(xiàn)利潤增長的行業(yè)占比超過80% 年上半年，浙江省電力行業(yè)利潤額同比增長速度最快 年上半年，浙江省規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)營業(yè)收入同比增量超過2100億元 D.
而已經(jīng)拉開序幕的全政府機構改革，1997~2005年間大約的被裁出行政機關，這些被裁占同期錄用軍隊文職考試人數(shù)的60%，而同期錄用軍隊文職考試39653人。 另外，2005年全市職工年均工資28348元，比上年增長，全市企業(yè)職工年均工資為26509元，比上年增長，其中：中央在京企業(yè)職工年均工資為41089元，增長，地方企業(yè)職工年均工資為20253元，降低，地方有企業(yè)職工年均工資為18375元，增長;地方集體企業(yè)職工年均工資為11366元，增長;地方其他企業(yè)職工年均工資為22804元，降低7%，城市居民人均可支配收入達15637.8元，增長。 2.1. 2002年全下崗職工人數(shù)為()。 萬 萬 萬 萬 2.
2002年全下崗職工人數(shù)與1997~2005年間被裁的比例大約為()。 ∶1 ∶1 C.5∶62 ∶3 2.3. 根據(jù)上述材料，下列說法不正確的是()。 年全市企業(yè)職工年均工資年增長額高于全市職工年均工資年增長額 年全市職工年均工資約為城市居民人均可支配收入的1.8倍 年地方企業(yè)職工年均工資高于同期地方其他企業(yè)職工年均工資 年中央在京企業(yè)職工年均工資高于同期地方企業(yè)職工年均工資與地方集體企業(yè)職工年均工資之和 2.4. 下列全部是2005年的數(shù)據(jù)，下列結論正確的是()。 ①全市職工年均工資 ②中央在京企業(yè)職工年均工資 ③地方企業(yè)職工年均工資 ④地方有企業(yè)職工年均工資 ⑤地方其他企業(yè)職工年均工資 A.
②①④③⑤ C.②①⑤③④ D.②①③⑤④ 2.5. 2005年全市各類職工年均工資較去年增長額最大的是()。 A.全市職工年均工資 B.全市企業(yè)職工年均工資 C.地方集體企業(yè)職工年均工資 D.地方有企業(yè)職工年均工資
