軍隊文職招聘考試網(wǎng)行測行政知識復(fù)習(xí)-行政組織的微觀縱向分工 - 行測知識
軍隊文職招聘考試網(wǎng)行測行政知識復(fù)習(xí)-行政組織的微觀縱向分工減小字體增大字體軍隊文職招聘考試網(wǎng)行測行政知識復(fù)習(xí)-行政組織的微觀縱向分工
（1）行政組織的微觀縱向分工，是指各級政府或各個部門內(nèi)部層級的分工。（2）微觀縱向分工的原因：各級政府或各個部門承擔(dān)本轄區(qū)范圍內(nèi)或本部門的行政任務(wù)，為完成任務(wù)，達(dá)到目標(biāo)，就必須將任務(wù)層層分解，直至落實到每一個職位。（3）微觀縱向分工的特點是：它們之間的分工關(guān)系是以職能的隸屬關(guān)系為標(biāo)準(zhǔn)。。由于各系統(tǒng)的職能可以分解為許多子系統(tǒng)，故它們之間的領(lǐng)導(dǎo)也呈現(xiàn)出金字塔式的垂直領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系。
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山東軍隊文職招聘網(wǎng)政治必考知識練習(xí)- “搬運(yùn)夫和哲學(xué)家之間的原始差別要比家犬和獵犬之間的差別小得多。他們之間的鴻溝是分工掘成的?！?- 常識判斷
山東軍隊文職招聘網(wǎng)政治必考知識練習(xí)-“搬運(yùn)夫和哲學(xué)家之間的原始差別要比家犬和獵犬之間的差別小得多。他們之間的鴻溝是分工掘成的?！睖p小字體增大字體山東軍隊文職招聘網(wǎng)政治必考知識練習(xí)-搬運(yùn)夫和哲學(xué)家之間的原始差別要比家犬和獵犬之間的差別小得多。他們之間的鴻溝是分工掘成的。
(1)認(rèn)識來源于實踐并不否定人的生理素質(zhì)的差異對認(rèn)識的影響，但是人的生理素質(zhì)只是人們進(jìn)行實踐和認(rèn)識的一種物質(zhì)件，并不是人們的實踐和認(rèn)識本身。它對于形成人們在知識和才能上的差別不起決定性的作用，造成人們認(rèn)識和才能差別的決定性原因是后天的社會實踐。
(2)馬克思這段著名的論斷是說人的才能的差別是由分工掘成的，也就是由實踐的地位、實踐的領(lǐng)域及其廣度和深度等等造成的，而不是天生的。
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