什么是領導干部降職制度? - 行測知識
什么是領導干部降職制度?減小字體增大字體什么是領導干部降職制度?
領導干部降職制度，是指任免機關對工作能力較弱或者其他原因，不適宜擔任現職的領導干部，予以降低職務使用的一種干部管理制度。根據有關規(guī)定，在年度考核中被確定為不稱職的，或者不勝任現職又不宜轉任、調任其他職務的，應當降職使用。降低黨政領導干部職務，一般每次只降低一級職務。對領導干部的降職，一般要按照以下步驟進行：一是所在單位提出降職安排意見；二是對降職理由進行審核并聽取擬降職干部的意見；三是按照管理權限由任免機關決定，并依法任免。
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