2017年省軍隊(duì)文職考試崗位能力言語題備考：重客觀輕主觀是高分良方
很多參加過軍隊(duì)文職人員招聘、軍隊(duì)文職招聘或者軍隊(duì)文職考試，銀行等考試的考生可能已經(jīng)發(fā)現(xiàn)：言語類題目是所有公職考試類出現(xiàn)頻率最高的考題之一，但也是比較棘手。說它棘手不是因?yàn)榇蠹覠o從下手，恰恰相反，大家都能下手，可就是做不對。其實(shí)，這都是因?yàn)榭忌鷽]有掌握住正確的方法，而做錯崗位能力題最明顯的問題就是太主觀了。所以，考生要重客觀，輕主觀! 很多考生反應(yīng)，他們做邏輯填空的題目錯誤率很高，而且，不知道為什么錯，做了好幾遍也還是錯的。我就問，所謂的語境是什么，是作者說的客觀的文字內(nèi)容還是你根據(jù)作者所說而營造的主觀氛圍?此時，大家往往會回答當(dāng)然是主觀氛圍啦，這就是大家做題總是出錯的重要原因。所謂一千個人心中有一千個哈姆雷特，同樣的著作不同的人讀了是會有不同的感覺，而作者給你的正確選項(xiàng)只有一個，你就應(yīng)該盡可能選擇作者想要的，而不是自己喜歡的。
例如： 古人有聞過則喜之說，而今天有些人則不然，總是________，對比之下，實(shí)在不應(yīng)該。 填入劃橫下部分最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是： A瑕不掩瑜B諱疾忌醫(yī)C剛愎自用D好大喜功
2019上海軍隊(duì)文職招考考試軍隊(duì)文職人員招聘公共基礎(chǔ)寫作貫徹執(zhí)行題要遵守“客觀實(shí)際”
關(guān)于申論貫徹執(zhí)行題很多考生都能聯(lián)想到的是依據(jù)材料來宏觀作答，這個整體是沒有問題的。但是，也有很多考生在學(xué)習(xí)的過程中意識到有一些高分的貫徹執(zhí)行題目，是需要融合一些所謂的工作經(jīng)驗(yàn)才可以拿到高分的，那么這種情況又應(yīng)該怎么解釋呢?在這里專家為大家來答疑解惑。一、何為客觀實(shí)際?講話稿是我們在學(xué)習(xí)過程中，經(jīng)常遇到的一個題型。但是很多學(xué)生能夠通過題干和材料來整體把握，不過如果僅僅依據(jù)材料來作答，那么一般的申論材料中其實(shí)是沒有講話稿構(gòu)成中的開場白和結(jié)束語的。這時，很多同學(xué)就會有這樣的困惑，申論不是要依據(jù)材料內(nèi)容來進(jìn)行作答嗎?那么依據(jù)材料內(nèi)容，沒有涉及到的開場白和結(jié)束語，為什么在講話稿的撰寫過程中很多同學(xué)都有意識在答案內(nèi)容中得以呈現(xiàn)呢?是因?yàn)椋阋呀?jīng)在不知不覺中將申論的公文寫作技巧融合了我們的客觀實(shí)際，也就是實(shí)際工作中大家需要把握的一些行文技巧。因?yàn)槿诤蠈?shí)際你也會考慮到既然是講話稿，那么在真正講解重點(diǎn)內(nèi)容之前，我們還是會有一個過渡和開場。那么這個部分就是我們所謂的客觀實(shí)際。這也是申論公文寫作區(qū)別于非作文的其他題型的重要的部分，需要考生融合工作技巧來進(jìn)行把握。二、如何提升客觀實(shí)際的作答能力?很多考生的困惑在于，如果考察具體的工作能力，因?yàn)闆]有工作經(jīng)驗(yàn)，所以很多時候是模糊的，到底什么時候要加入客觀實(shí)際，什么時候是以依托申論材料內(nèi)容來作答，節(jié)奏是把握不好的。在這里，中公教育專家提醒大家，一定要注意把握重點(diǎn)。沒有技巧，是可以通過積累和模擬來實(shí)現(xiàn)的，所以這就需要考生首先提升自己的綜合分析能力，一定要依據(jù)題干和要求來進(jìn)行宏觀分析，看看命題人需要我們做的事情到底是僅僅為依據(jù)材料來作答，還是考察了大家的模擬機(jī)關(guān)工作能力。第二點(diǎn)就是建議所有考生在日常的學(xué)習(xí)中，對于考察的公文種類要依據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行大量的范文參考，通過參考范文，漸漸能夠感知哪一類題型是依據(jù)材料即可，哪一類題型是需要融合材料之外的部分內(nèi)容。
