為延攬更多地方優(yōu)秀人才，匯聚強軍力量，依據(jù)《中國人民解放軍文職人員條例》以及相關政策規(guī)定，中國人民武裝警察部隊士官學校(簡稱武警士官學校)現(xiàn)面向社會直接引進文職人員。
一、學校簡介
武警士官學校是武警部隊唯一一所警士類初級任職教育院校，主要承擔武警部隊技能型警士人才培養(yǎng)、文職人員培訓、科學研究、部隊服務等任務，是武警部隊重要的警士人才培養(yǎng)基地。
學校設2個教學區(qū)，富春教學區(qū)位于杭州市富陽區(qū)高教園區(qū)，背靠六弓山南麓，一川如畫的富春江緊相毗鄰，山清水秀，景色迤邐。西溪教學區(qū)位于杭州市西湖區(qū)，與西溪國家濕地公園隔道相望，緊鄰靈隱、西湖景區(qū)，交通便利，環(huán)境優(yōu)美。
二、引進對象范圍和條件
引進崗位為中級或高級專業(yè)技術崗位，年齡為18周歲以上、50周歲以下。直接引進對象具備下列條件之一的，均可報名：
(一)具有全日制碩士研究生以上學歷以及相應學位，且在國內“雙一流”建設高?；蛘呓ㄔO學科、高端科研機構，以及海外知名高校、科研院所擔任高級專業(yè)技術職務或者取得高級職稱的。
(二)軍隊建設急需，“雙一流”建設高校或者建設學科的理學、工學等學科門類畢業(yè)的博士畢業(yè)生。
同時，引進人員應當符合軍隊招錄聘用文職人員政治考核、體格檢查的標準條件。
三、引進程序
按照物色人選、面試體檢、政治考核、審批錄用、任職定級的程序組織實施。
四、待遇保障
(一)工資待遇。以現(xiàn)役軍官為參照系，軍隊建立統(tǒng)一的文職人員工資制度。軍隊文職人員工資構成包括基本工資、津貼、補貼等。試用期考核合格后，根據(jù)學歷及工作經(jīng)歷等情況正式確定工資檔次。
(二)住房保障。文職人員實行社會化、貨幣化住房保障政策;文職人員的住房公積金、住房補貼和房租補貼參照現(xiàn)役軍官政策確定的標準執(zhí)行。符合條件的可租住學校公寓。
(三)社會保險。文職人員參照國家公務員和事業(yè)單位工作人員辦法，參加所在地社會保險。軍隊根據(jù)國家有關規(guī)定，為文職人員建立補充保險。平時看病享受社保待遇，軍隊給予醫(yī)療補助;執(zhí)行軍事任務期間免費醫(yī)療。
(四)福利待遇。按照規(guī)定享受探親休假、交通補助、看望慰問、困難救濟、子女入托、健康體檢、物業(yè)服務補貼、防暑降溫費、子女保育教育補助費、分居費等普惠性福利待遇。文職人員在機場、車站等可走“軍人依法優(yōu)先”通道，享受購票、候車、乘機等環(huán)節(jié)優(yōu)先服務，可憑證件免費乘坐杭州市公共交通。
此外，從事專業(yè)技術工作的文職人員，在履行好崗位職責、完成本職工作的前提下，經(jīng)批準可以到軍隊以外單位兼職，可以享受科技成果轉化收益。
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聯(lián)系人：李干事
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