事關(guān)到手工資！軍隊文職上岸后的崗位等級是怎么定的？

文職人員入職后

會面臨崗位定級的問題

薪資是直接跟崗位等級相關(guān)聯(lián)的

那么崗位等級是如何確定的呢?

一起來看看吧!

軍隊文職崗位如何定級?

管理崗

是指擔負領(lǐng)導職責或者管理任務(wù)的工作崗位。

由高到低設(shè)一級職員到九級管理崗位，即部級副職、局級正職、局級副職、處級正職、處級副職、科級正職、科級副職、科員、辦事員。

【?崗位分級】

管理崗文職人員等級在局級以下設(shè)置，由高到低分為十二個等級，即一級文員至十二級文員。

軍隊文職局級以下崗位職務(wù)層級對應(yīng)的最低文員等級是：

(一)軍隊文職局級正職：一級文員;

(二)軍隊文職局級副職：二級文員;

(三)軍隊文職處級正職：四級文員;

(四)軍隊文職處級副職：六級文員;

(五)軍隊文職科級正職：八級文員;

(六)軍隊文職科級副職：十級文員。

【?崗位定級】

?大學本科畢業(yè)生確定為十級職員;?碩士畢業(yè)生確定為九級職員;?博士畢業(yè)生確定為八級職員;?社會流動人才比照相同學歷、資歷人員的崗位等級情況確定崗位等級。

★聘用到領(lǐng)導崗位的文職人員，通常按照該領(lǐng)導崗位職務(wù)等級對應(yīng)的非專業(yè)技術(shù)崗位等級確定崗位等級。

?兼任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的，可以根據(jù)其兼任的專業(yè)技術(shù)職務(wù)對應(yīng)的專業(yè)技術(shù)崗位等級確定崗位等級。

【?崗位晉升】

??管理崗位局級正職、局級副職分別為5年，處級正職至科級正職分別為4年，科級副職以下分別為3年。

技術(shù)崗

是指從事專業(yè)技術(shù)和專業(yè)技能工作，具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)、專業(yè)技能水平和能力要求的工作崗位。

分高級、中級、初級崗位，由高到低設(shè)一級至十三級;

【?崗位分級】

(一)正高級專業(yè)技術(shù)崗位：一級至四級

(二)副高級專業(yè)技術(shù)崗位：五級至七級

(三)中級專業(yè)技術(shù)崗位：八級至十級

(四)初級專業(yè)技術(shù)崗位：十一級至十三級

【?崗位定級】

?聘用到正高級崗位的，確定為四級;?聘用到副高級崗位的，確定為七級;?聘用到中級崗位的，確定為十級;?聘用到初級崗位的，根據(jù)學歷確定為十三級至十一級;

★大學本科和大學專科學歷的，確定為十三級;碩士研究生學歷的，確定為十二級;博士研究生學歷的，確定為十一級。

?對首次聘用到高級專業(yè)技術(shù)崗位的國內(nèi)知名專家，經(jīng)報總政治部干部部審核同意，可以高定一至兩個崗位等級。

【?崗位晉升】

??技術(shù)崗的高級、中級、初級崗位，晉升的最低年限分別為4年、4年、3年。

技能崗

在軍隊裝備維修、營房維修、物資器材儲存、勤務(wù)和農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)等專業(yè)技能編制崗位，從事操作維護、服務(wù)保障等專業(yè)技能性工作的文職人員。

【?崗位分級】

技能崗分為技術(shù)工崗位和普通工崗位。

(一)技術(shù)崗崗位：由高到低分為五個等級，即專業(yè)技能一級至五級;

(二)普通工崗位文職人員不分等級。

【?崗位定級】

★新聘專業(yè)技能崗位文職人員的崗位等級，根據(jù)招聘崗位情況和已取得的職業(yè)資格確定。

【?崗位晉升】

??晉升崗位等級的，應(yīng)當在本專業(yè)(工種)現(xiàn)等級崗位有效工作年限滿5年，并獲得擬任崗位相應(yīng)職業(yè)資格，特別優(yōu)秀的可以提前1年晉升崗位等級。

此外，文職人員也佩戴有專門的標志符號，與軍裝最明顯的區(qū)分是在肩章和崗位等級標志上。文職人員崗位等級標志分為兩種。

一種是著常服時佩戴的，參照軍官資歷章樣式，按照管理崗和專業(yè)技術(shù)崗的不同等級，以不同顏色進行區(qū)分。

一種是著作訓服時佩戴的，參照軍服兵種胸標樣式，以兩種設(shè)計樣式區(qū)分管理崗和專業(yè)技術(shù)崗，以不同顏色區(qū)分不同等級。